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1、简单些说吧第一个基本原则便是交易双方的球员工资要基本对等,值差值的25%+10W美元之内,例子可以参照凯尔特人用5个球员才将将凑够了加内特的工资数,或者小牛为了高薪的基德而临时签下范霍恩来达到平衡。
2、还有一些球队为了薪金平衡,往往拉进第三方参与交易。
3、特殊情况是如果两只球队有一支低于工资帽,那么交易差值的范围可以是他们低于工资帽的部分,例子就是今年快船换来坎比。
4、其次选秀权或者选秀签约权以及现金可以参与到交易中,不计算薪水,但是这些都能作为一些平衡双方价值的东西,比如湖人换来加索尔就付出了一个选秀权和小加索尔的选秀签约权。
5、第三要了解一下交易特例条款,这个东西是在一些球队跨度很大的两次交易间产生的,有人叫它“信用点”,简单说还是为了平衡工资,如果双方交易的球员年薪相差较大那么可以利用交易特例条款来平衡,另外这个特例条款换来后不会算入球队薪金空间,所以不少球队为了降低薪金总额而去换取它。
6、先了解这些吧,当然还会有很多不常发生的规则比如像是科比合同里的有一项不可交易条款等等等等。
7、不过明白上述这些基本上就算知道个整体了。
8、都是自己总结的语言,可能有些地方说得不好理解复制的文章太长..没意思..而且不一定能理解..简单说下..交易球员...首先肯定得在交易期,其次..双方经理达成共识...但有的球员拥有特殊权利比如不被交易,这是特殊的,是在签订球员的时候定的,还有一个就是球员的薪水问题,由于每个队伍规定一个球队所有的球员加起来的总薪水不能超过一个数目所以一般高新球员都分部开来,不过也不是说就不能在一起,比如凯尔特人,3位都是自降薪水的,还有如果超过了也可以不过要付出巨额的罚款的但是是可以的给出合理的条件~! 就OK合格。
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